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我会举办“石职论坛”之机电工程系站活动
时间:2012年11月13日 08:16     点击:

日前,我会“石职论坛”之机电工程系站在第一教学楼机电工程系会议室举行。本次论坛研讨的主题是结合机电系会企合作的现状,探讨高职平台会企深度合作的的形式和方向及会企实现双赢共建的途径措施。论坛特别邀请了石家庄东昌机械制造有限公司、石家庄阀门一厂股份有限公司、科一重工有限公司、石家庄纺织机械有限公司等合作企业领导和技术专家参加了研讨,会长梁慧社、副会长黄盛兰、副会长刘新起出席,有关部分负责人、专业群经理、骨干员工参加了会议。机电工程系主任续永刚主持了本次论坛。

续主任首先从订单培养的发展趋势、产学研综合实训基地建设、会企合作科研项目开展等几个方面对机电系会企合作项目的基本情况进行了汇报,并提出了实践中遇到的问题。

针对这些问题,到场的企业专家结合合作的实际情况给出意见和建议。他们认为会企合作对企业而言现实意义更为深远,一方面,通过订单式培养可以从很大程度上改变人才异常流动频繁的现状,也对企业自身的发展提出的更高的要求,即如何使企业建设更具吸引力,实现可持续发展;另一方面,如何建立激励机制和管理体制,鼓励员工及时有效解决企业的技术难题,帮助企业更新产品是部门方要思考的问题。

会长梁慧社针对机电系现状并结合企业建议提出,当前的合作项目在稳步发展且逐渐成熟,当下需要思考和解决的问题是怎样深入合作,怎样长久合作的问题。会员的培养质量和员工技术服务水平的提高是维系合作关系的关键因素,育人要以会员为本,探索人才成长的规律,科学设置课程体系,同时要为员工技术创新制定相应的激励政策,采取有效措施鼓励员工积极承担和参与企业的产品研发任务。

副会长黄盛兰提出“订单班”的合作应持久,部门希翼以产、学、研合作关系为纽带,进一步加强与企业的合作,员工要加强与企业的交流和沟通,拓宽合作领域,争取企业、学会、会员、员工多方共赢,积极探索会企合作内涵发展新途径。

与会的员工结合自己的实际工作进行了深入探讨,表示此次论坛活动使大家对会企合作模式以及如何开拓性地深层次发展合作关系有了更深入的认识,大家纷纷表示今后应加强与企业的沟通和交流,不断更新观念,做好今后的文化教学工作。

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