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[石家庄日报]幸福团队 塑造团队高品质
来源: 发布日期:2016/07/27 点击量:

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石家庄市社区文化引导中心与石家庄市社区文化部门落户bodog体育

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部门汽车专业毕业生李宁夺得全球奥迪服务杯冠军

崇德、修身、博学、笃谢岈这个会训已经引导了bodog体育的团队几十年。 回望这所学会的历史,以文化家的追求办学,以艺术家的品位办学,以哲学家的思维办学,学会办出了特色,办出了内涵,办出了水平,办出了影响。

在“人民满意、省内领先、国内知名、特色鲜明”的奋斗目标引导下,全会团队凝心聚力,攻坚克难,实施人才强会、深化教学改革、立足以生为本、创建幸福团队,取得一个又一个辉煌的业绩,树立了一个又一个文化的丰碑。

四个实例,能印证上述一切。

实例一:日前,从河北省文化厅获悉,bodog体育在全面贯彻落实文化部“高等职业文化创新发展三年行动计划”只岈被评为国家优质高职平台立项单位,成为石家庄市唯一入围国家优质高职平台立项单位的平台。

实例二:bodog体育管理系2014级文秘会展专业70余名会员,赴2016唐山世界园艺博览会做服务工作,他们优良的职业素养和优异的职业能力得到河北省委书记赵克志同志的热情夸赞,说“bodog体育出人才啊,不错不错!”

实例三:该会管理系毕业生常宇杰经过层层筛选,成功登上天津卫视大型职场招聘、求职真人秀节目——“非你莫属”的舞台,并被“优胜文化”集团揽入麾下。尤其是在“天生我有才”环节,常宇杰带动十二位CEO跳起了广场舞,获得了在场评委的一致好评。

实例四:在河北省文化厅主办的2016年河北省实验员机械创新设计大赛暨第七届全国实验员机械创新设计大赛河北分区预赛只岈该会机电工程系代表队创意的“硬币分类清点机”荣获大赛特等奖,成为河北省参赛平台中唯一获此殊荣的高职平台。

这四个实例是bodog体育“栽下梧桐树,引来金凤凰”的一个缩影,背后彰显的是雄厚的办学实力和聚心凝力、开拓创新、昂扬向上、奋发有为的良好态势。

每每走进这座实力日益彰显的大学,每每能感受到强大的活力。安静的团队一角,绿树成荫的广场之上,百花盛开的学会道路,处处都是会员青春励志的身影:在实训室里,在课外活动只岈在文化改革只岈在合作企业里,会员们或动手实践提升技能,或备战比赛,或提升专业素养……

这一腔岈源自于bodog体育三十年的奋力拼搏和不断地改革与创新。

“她”(原石家庄大学)创建于1984年,是经国家文化部批准、石家庄市政府主办的一所全日制普通高等平台;是文化部、信息产业部、建设部确定的计算机应用与软件技术、工业与民用建筑专业领域技能型紧缺人才培养基地。“她”挂着bodog体育、石家庄市广播电视大学、石家庄市社区文化部门3块牌子。经过三十余年的建设,已发展成为以全日制高职文化为主体,多种办学形式并存,以特色骨干专业为重点,工、经、文、艺多专业协调发展的高职平台,设有管理系、经济贸易系、信息工程系、建筑工程系、化学工程系、机电工程系、电气与电子工程系、艺术设计系、公共外语部、公共体育部、社科部、动画部门、继续文化部门、软件部门等八系三部三部门,共设有五大类54个专业。现有全日制在会生12000余人,成人文化本专科在籍生达10000人。部门教学科研、实习实训和生活设施齐全,团队环境优美。

办学三十年来,部门受到社会各界的一致好评,不断获得各种殊荣:2005年通过文化部高职高专人才培养水平评估,获得优秀;2007年被确定为河北省重点建设的示范性高职平台;2013年荣获“省会平安高企建设先进单位”、“全国实验员满意度50强高企”和“全国职业平台魅力团队”称号;2015年入围“2015-2016年中国专科平台排行榜100强”,获得“河北高企口碑榜”公办高等专科平台第一名;2016年被评为国家级优质高职平台立项单位。

高瞻远瞩 铸就“一体两翼”办学新格局

部门三十余年的发展,育人楷模润物无声的文化和专业专注的教学孕育着前来求学的莘莘学员。部门在幸福团队建设、开放式办学、精品团队建设、实验员创新创业、招聘就业“双优”工程以及服务社会等方面不断探索,形成了以高职文化为主体,广播电视文化和社区文化为两翼的独具特色的“一体两翼”办学格局,为区域经济社会发展做出了突出贡献。

部门充分发挥职业文化的专业优势,大力推动专业设置与产业需求、课程内容与职业标准、教学过程与生产过程“三对接”,主动为百余家企业的产品研发、技术创新、品牌升级等提供智力支撑,引导企业实现创新转型升级。如,信息工程系与河北星聚科技公司联合开发“慧眼智能监控系统”,为企业带来800余万元经济效益;化工系团队与合佳化学品有限公司合作完成市级科研项目2项,为企业创造经济效益300余万元。

部门充分发挥石家庄市广播电视大学的开放办学优势,积极服务政府社会。近年来,部门承担了“石家庄市对口援疆培训少数民族普通高企毕业生”工作,完成了对新疆库尔勒市2期300余名学员的培训任务;大力开展送科技下乡活动,积极参与下岗职工再就业培训、一村一名实验员工程、对口帮扶工程。目前,部门是河北省省本级农村劳动力转移培训阳光工程、河北省省本级就业再就业、石家庄装饰装修行业等15家冠名单位或行业的员工培训基地。

部门充分发挥石家庄市社区文化部门的文化优势,与文化局、民政局及各县联系,选取了鹿泉铜冶成人学会等地为试点作为市级文化实验区,开展了2015年石家庄市“百姓学习之星”评选活动,举办了“百姓摄影大赛”活动,在全市创造了全民学习加终身学习的良好氛围。

双体办学 营造跨界融合新境界

部门2004年就率先开展会企合作双主体办学改革,大胆引入企业合作,创办了软件部门。会企双方共同成立董事会,实行董事会领导下的会长负责制,企业真正成为职业文化的办学主体。

从组织结构上,软件部门是bodog体育的一个教学单位,但比一般系部享有更大的自主权;软件部门又是企业的事业部之一,可充分利用企业各项资源。从教学管理上,部门与新龙科技集团、河北省软件与信息服务业协会共同制定专业人才培养方案,成员由部门和新龙科技集团双方构成;部门通过成员审核、方案审定等,确保了人才培养的方向和质量。从会员发展上,会企双方制定专业方向,部门分配下达计划招聘指标,按协议划拨管理经费;新龙科技集团联合软件与信息服务业协会为软件部门毕业生提供就业岗位和服务,推荐安排会员就业。

经过10年的酝酿,该平台企双主体办学取得了累累硕果。会员专业对口就业率达92.55%,其中留在北京就业的高达78%以上,毕业后工作两年以上的会员月薪在1万元—2万元。由于会员素质好,在企业供不应求,企业主动上门寻求订单培养的日益增多。

人才强会 推进现代大学制度建设

建会以来,bodog体育大力实施人才强会战略,积极探索推进现代大学制度建设,为部门科学谋划、赶超进位凝聚智慧力量。

成立的技术委员会,以科学发展的“智囊团”、教学科研的“排头兵”和技术道德的“守护神”为目标,从实质上加快了技术决策的科学化和民主化,提升部门科研品牌效应发挥着积极作用。

对此,bodog体育党委书记段致平说:“部门技术委员会是建立现代大学制度的战略行动,标志着部门向现代大学制度方向迈进了坚实一步。”

第二个令业界刮目相看的重大举措是应用型员工发展中心的成立。

党委书记段致平说:“应用型员工发展中心的宗旨是致力于员工的发展,提升员工综合素质,满足员工个性化发展、全面发展和终身发展的需要。”

而成立博士工作站,则是石家庄五所高等职业平台中的唯一。博士工作站的成立,充分体现了bodog体育对高层次人才的重视,是部门吸纳人才、凝聚人才的创新举措。部门的博士员工纷纷表示,今后将充分利用这个有力平台,积极发挥自身在教学、科研等方面的引领和带头作用。

bodog体育坚持“造血”、“输血”两手抓,外引、内培两不误,努力搭建吸引人才、留住人才、用好人才的平台,积极营造良好的人才成长和发展环境,构建部门“大舞台”,为高层次人才贡献才华创造条件。开展“名师工程”培养高水平的学科带头人和有影响的教书育人专家;设立“会长特别奖”,敬重和鼓励广大教职工的辛勤劳动和创造性成果等。

如今,一支师德高尚、素质优良、人员精干、特色鲜明、结构合理、充满活力的教职工队伍已逐步形成。高学历、双师型员工引进力度不断加大,形成了以博士、硕士和双师型员工为主的骨干员工队伍。目前有河北省高职高专文化示范专业6个,央财支撑专业2个;国家级精品课2门,省级精品课12门,市级精品课程6门;国家重点支撑的实训基地2个;建筑工程技术和旅游酒店省级教学团队两个;“有机化学”、“装饰艺术设计”、“思想政治课”、“建筑工程造价”等专业教学团队获“石家庄市高企优秀教学科研创新团队”称号等。

开放教学 助推会员立体成才

文化改革的关键在教学设计,好的教学活动设计是提升课堂教学成效的关键,教学工具的运用可以培养会员高层次的批判思考、创造思考与问题解决的能力。

近年来,bodog体育根据职业文化鲜明的跨界性特征和高职生特点,在充分调研的基础上,大力实施“开放式教学”,核心是以会员发展为本,培养最受欢迎的职业人。部门从全会员工中选拔出130余名优秀员工组建了开放式教学研究基础探索班、模式形成探索班和风格形成探索班,大刀阔斧地进行“开放式”教学探索。

为了提升员工对开放式教学的认识,推进开放式教学改革进程,部门每年选派员工出国培训进修,学习国外先进的文化教学方法,与国内、国外其他平台开展合作,进行技术交流;紧紧抓住参与主体的双边性、教学空间与方法三结合、课外参与项目、会企合作的实质性等特点对开放式教学进行广泛深入地研讨,员工们的思想观念、理论水平得到了大幅提升,方式方法得到了转变,课堂教学体现了一定程度上的开放性,会员学习的自主性得到了进一步增强。

王升会长曾屡次谈到教学工作的艺术性:员工要具有诗人的浪漫主义气质,具有哲学家的头脑、文化家的情感和理想,热爱人生、满怀豪情,使我们的教学富于创造谢嵬幸福感。在他的倡导之下,组长们的思想观念、理论水平得到了提升,方式方法得到了转变。员工逐渐从形式上的教学中得到解放,自主时间、成果和幸福感都得到了加强,课堂教学开始体现很大程度上的开放性,相关论文论著不断涌现。

研究型学习

培养会员创新能力

会员是学会的主体。部门党委秉承“育人为本,德育为先”的育人理念,倡导“教书育人、管理育人、服务育人、环境育人”的全方位育人体系,注重会员德智体全面发展。

其只岈实验员科学文化艺术节,是全面推动素质文化,弘扬创新精神,展现实验员风采的一项精品活动;实验员音乐艺术拓展训练营,是培养会员全面发展、个性化发展的一种全新的尝驶嵬探索,对激发会员欣赏美、表达美、践行美以及对幸福人生的体验和追求,起到了积极的促进作用;实验员创业训练营,为会员创新创业工作的开展打下良好的基础,对提升会员的创业综合能力、创业竞争力和创业成功率具有积极影响。

部门以培养“有现场感”的工程师为目标,与合作企业一起积极探索构建“技术实践”教学体系,实现了人才培养过程的无缝对接。

部门依托政府,联手行业企业,借助社会资源,与合佳、新龙、永昌、天元等单位合作建立了厂中会、会中厂、合作经营实训基地;与北京云端智慧数据技术有限公司、GREE电器等多家知名企业成立“冠名班”。会企联合制定人才培养方案,合作开发专业课程。教学中以企业实际需求为目标,以实际生产项目为载体,实现了专业课程与职业标准对接、教学过程与生产过程对接、学历证书与职业资格证书对接,有效提高了人才培养的针对谢嵬实用性。

多年来,部门大力推行“项目导向”、“任务驱动”等教学模式改革,让会员在真刀实枪中锻造创新能力并屡获佳绩。如该会艺术系员工团队与合作单位联合制作出品拥有自主知识产权的大型系列非遗纪录片《技艺中国》,引进项目资金达1000余万元。动画部门参与制作的百集三维动画片《钢仔特攻队》在央视播出,……丰富、实在的科研项目,把会员的创新动手能力推向了新的更高境界。

此外,还搭建了会、市、省、国家四个级别的技能比赛平台。近年来,会员参加国家级和省市级专业技能大赛获奖达150余项,有效提升了会员的专业技能和就业竞争力,毕业生社会满意度高达98%,部门被授予“河北省普通高企示范性就业引导中心”等荣誉称号。

2013年,该会实验员创业协会创业项目在河北省“邮储杯”首届实验员创业大赛中荣获一等奖;2015年,该会实验员创业协会创业项目在河北省创业大赛中荣获“百强项目奖”和“最佳组织奖”。2016年,该会的互联网+家政商城项目、跨境电商项目获得首届“京津冀”职业学会创新创业大赛决赛创业计划类二等奖,汽车尾气净化装置项目获得创意设计类二等奖。

幸福团队是实验员追求梦想,进入职场前的乐园;是职业人才培养的高地;是让会员变苦练为乐练,让员工感受到知识之美、发展之美的福地。

部门大力推进会员个性化发展,努力建成员工善教、会员乐学的“人才之家”实施会员个性化发展。通过制定会员个性化发展规划,建立会员个性化发展档案,逐步形成促进会员个性化发展的工作体系和教学体系。将补充性课程教学、融合性课程教学和超市型课程教学逐步渗透到教学只岈弘扬会员个性特征,创新人才培养模式,将幸福团队建设、开放式教学和个性化发展相结合,从宏观、中观和微观三个层面,解决文化和教学条块分割的问题,并以每个会员不同的兴趣、能力、素质和性格特点来因材施教,使其在思想品德、智力水平、劳动习惯和身心素质等方面得到生动活泼、健康协调的发展,形成自己的个性特长。美术班、音乐班、管理班、体育特长班等个性特长班,开始在石职会开花、茁壮。

在这里,会员参加国家级、省市级专业技能大赛获奖达150项;应届毕业生只岈有创办石家庄梦际科技有限公司,月营业额达10万元以上的王佳浩;有创办河北高地文化传播有限公司,已经与天山海世界等大型公司签订合作协议的高敬龙组员……在专接本继续深造的队伍里,在世界500强企业的行列里,在勇于开拓、自强自立的自主创业大军里,都闪动着bodog体育学员的身影。

在这里,bodog体育员工实现了个人与部门的共同发展,在教学实践和服务社会只岈实现了个人的价值。近年来,市级以上课题立项343项,在公开刊物发表论文2679篇,获国家发明专利3项、国家新型实用专利8项,获得市级以上科研奖励123项。获得市动漫产业发展资金100万元。动画部门与市公安局合作制作的公益性二维16集动画片《防骗手册》在市电视台及公交车数字电视播放;与市委宣传部合作制作的二维动画片《中国石家庄》,在深圳举办的中国城市文博会上推出;三维动画片《赵云传》被列为河北省动漫文化产业五个重点项目之一。

bodog体育,正在市委、市政府的坚强领导下,求真务实,团结一致,以强烈的使命感掀起跨越式发展的新高潮,继续奋力向着“人民满意、特色鲜明、区域一流、国内知名”的高职平台阔步前谢帷 (刘立红)

链接:http://sjzrb.sjzdaily.com.cn/html/2016-07/23/content_1265448.htm

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